不少时尚品牌都越来越重视服饰搭配师的地位，这类人才的平均薪酬已经达到每月5000元左右。据业内专家预测，未来的全国最少应该具备100万专业的搭配师，人才缺口却达到20万左右，这一职业在国内前途广阔。服装搭配师属服装行业热门人才，这一职业在国内前途广阔。从单纯的服装搭配向综合性、专业型、全能型、复合型转变，从明星和秀场的专利迈向大众。
--如果你是服饰店主，你应该培养你的店员成为服装搭配师，让她们为顾客的形象而搭配创造高连带率的销售业绩和忠诚的顾客。
--如果你是想从事时尚职业并对美有追求的人士，你可以通过学习成为一名搭配师并开立自己的形象工作室，用创造美来创造价值。
--如果你想成为时尚媒体的服装编辑，穿梭于各大秀场发布时尚，那么，服装搭配是必修课！
--如果你已经是个造型师，要想专业更完善，为顾客服务更全面，那么，你需要学习服装搭配！
服装搭配师的收入可观，工作自由，是创造性的、艺术性的工作，是令人向往的职业。
作为服装搭配师，你---
如何判断客户的风格？
如何找到适合客户的色彩？
如何用视觉焦点完善顾客的身材比例？
如何为客户提供购物服务？
如何为客户打理衣橱？
服装搭配师就是把普通人变得不普通！
学时：约1个月/120课时
培训模式：小班授课、循环开班、全天培训、晚班 ，业余班，双休班，周末班，网络班，包教包会，学会为止，推荐就业。
课程内容：
穿衣顾问必须掌握的——服饰色彩规律系统
科学整理色彩的方法
色彩规律系统的依据、分析与归类
色彩规律系统人体色特征倾向的诊断
色彩规律系统各季型人的配色技巧
服饰色彩与个人体形的搭配原则
穿衣顾问必须进阶的课程——服饰风格规律系统
风格规律系统“型”特征的综合分析
全国人服饰风格分类及规律分析
风格规律系统的诊断
穿衣顾问的色彩营销秘笈
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